No fim do ano passado, cerca de 500 jovens eram contemplados pelo programa de jovem aprendiz em Petrópolis
Mariana Machado estagiária
O Centro de Integração Empresa Escola (CIEE) de Petrópolis, informa que há 31 vagas abertas para jovem aprendiz na cidade. No fim do ano passado, eram cerca de 500 jovens contemplados pelo programa de jovem aprendiz na cidade, e 17 mil em todo o estado do Rio de Janeiro.
Com muita frequência, o CIEE Rio realiza mutirões presenciais onde divulga e encaminha o jovem para a vaga. A última ocorreu na última semana, quando o CIEE completou 61 anos. Mais de 7 mil estudantes e jovens foram atendidos em um dia para encontrar oportunidades de estágio e aprendizagem, em diversos locais do Brasil. Na data, mais de 60% dos participantes saíram com uma entrevista marcada em diferentes empresas.
"O papel do CIEE Rio, ha 60 anos, e abrir portas no mercado de trabalho para os jovens, porque ele precisa começar de alguma forma no mundo do trabalho. Este e nosso papel, transformar a sociedade em um mundo melhor, dando oportunidades aos jovens", diz Luiz Gustavo Coppola, superintendente do CIEE Rio.
Além dos programas de aprendizagem e estágio, o CIEE Rio tem diversos programas sociais de acolhimento, orientação e capacitação dos jovens. E programas para a família também.
Para as empresas, o beneficio de ter um jovem aprendiz e moldar um futuro colaborador com a cultura da empresa onde ele esta, explica Coppola.
De acordo com a Lei de Estágio (nº 11.788/2008), que regula esta modalidade de trabalho no Brasil, a carga horária máxima é de 6 horas diárias e 30 horas semanais. Atualmente, quando o estágio for remunerado, a média de valores está entre R$600 a R$2.000, conforme a área de atuação. Esse salário é uma forma de compensação chamada de bolsa-auxílio ou bolsa de estágio.
Já a Lei do Jovem Aprendiz (Lei 10.097/2000) determina que toda empresa de grande ou médio porte deve contratar um número de aprendizes, equivalente a, no mínimo, 5% e, no máximo, 15% do seu quadro de funcionários cujas funções requeiram formação profissional. No contraturno aos estudos, o jovem faz curso qualificação na área condizente com a atividade que irá executar na empresa contratante. Ao jovem é garantido todos os direitos trabalhistas, como salário-mínimo proporcional, FGTS, 13º salário, vale-transporte e férias coincidentes com as férias escolares. A vigência do contrato é de até 2 anos.
Como se inscrever?
Pode ser aprendiz, os jovens devem ter entre 14 e 24 anos incompletos, que estejam cursando ou concluído o Ensino Médio. A remuneração e por hora trabalhada, em regime CLT, e contempla a capacitação deste jovem.
Para se inscrever basta acessar www.cieerio.org.br e fazer a inscrição no site, com toda a documentação que será pedida. O CIEE Rio também atende presencialmente na unidade de Petrópolis, caso seja mais fácil para o jovem.
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